Skip Ribbon Commands
Skip to main content
Veggies

Drie kinders met entrepreneurskap in hulle bloed, laat hulle deur niks keer om hulle drome te bewaarheid en hulle ouers se nalatenskap in boukontraktering na groot hoogtes te neem nie.

Om die waarheid te sê, Tenille Pearce en Justin en Dane Thomson het van kleins af geweet dat hulle in hul ouers se voetspore wou volg. Hulle onthou hoe hulle tjips en suigysies uit die snoepie wat hulle ma gedurende die skoolvakansies van die huis af bedryf het, aan kinders verkoop het. Later het hulle hul tersiêre opvoeding met die oog op die aanvulling van die familiebesigheid afgehandel. Tenille is ʼn bourekenaar, Justin het ʼn Nasionale Diploma in Boukunde en Dane ʼn BCom in bemarking.

“Ons het die voordeel daarvan gehad om van jongs af te leer wat dit beteken om ʼn besigheidseienaar te wees en dit het ons, deur voor- en teenspoed en die leerervarings, goed te pas gekom. Dit het ook beteken dat ons absolute duidelikheid gehad het oor wat ons wou bereik,” sê Dane.

Die familiebesigheid is uit ʼn motorhuis begin en die droom is vir 17 jaar deur die ouers van die drietal, James en Lorna Thomson, aan die lewe gehou. Met die wêreldwye ekonomiese resessie in 2008 het die drietal besluit dat dit tyd was om hulle planne in werking te stel.

“Die resessie was die katalisator wat ons die pas van ons opvolgplan laat versnel het en ons aangespoor het om goed te laat gebeur. Ons het ons eie besigheid begin saamstel en in 2011 het ons Judante met ons ouers se bedryfsinfrastruktuur bekendgestel.

Dane herroep die moeilike besluit om die familiebesigheid te likwideer en besigheidsin te laat seëvier deur iets nuuts op die “klandisiewaarde en ‘sweet’-aandele” waaraan hul ouers hulle lewens gewy het, te bou.

“Ons is deur die legende van die feniks geïnspireer en het geglo dat iets uit die as sou herrys en van krag tot krag sou gaan.

“Ons het 18 personeellede van die vorige besigheid oorgeneem, ons eie voertuie gekoop, ons eie bedryfsinfrastruktuur gevestig, en in Oktober 2012 formeel sake begin doen. Ons het ʼn gedeelde visie gehad en geweet dat ons daar sou kom.”

Hulle passie en toewyding aan die najaag van hulle droom het vrugte afgewerp en vandag is Judante Building Solutions ʼn suksesvolle bou- en onderhoudsbesigheid in familiebesit in hulle tuisdorp, Heathfield, in die Wes-Kaap.

“Ons visie is om ons personeel te laat groei en hulle te bemagtig om by ons oor te neem, sou dit nodig wees. Ons sal nie altyd daar wees nie, maar die besigheid moet nog vir dekades voortbestaan,” sê Dane.

Gegewe die drietal se geskiedenis, sal enigeen saamstem dat hierdie droom ʼn goeie kans staan om verwesenlik te word.

Webtuiste: www.judante.co.za

 

 

Oorweeg die Voor- en Nadele voor jy ‘n Begunstigde op ‘n Polis BenoemOorweeg die Voor- en Nadele voor jy ‘n Begunstigde op ‘n Polis Benoemhttp://www.sanlam.co.za/businessblog/artikels/Pages/oorweeg-die-voor-en-nadele-voor-jy-n-begunsigde-op-n-polis-benoem.aspxhttp://www.sanlam.co.za/businessblog/PublishingImages/Bus_blog_beneficiaryPolicy.jpg, /businessblog/PublishingImages/Bus_blog_beneficiaryPolicy.jpg2/12/2019 9:48:28 AM0114571aspxhttp://www.sanlam.co.za/businessblog/artikels/Pages/Forms/AllItems.aspxhtmlFalseaspx2019-02-11T22:00:00ZWanneer iemand as ʼn begunstigde ten opsigte van die doodsvoordele van ʼn langtermynversekeringspolis benoem word, moet die voor- en nadele eers sorgvuldig saam met jou finansiële beplanner oorweeg word, voordat ʼn finale besluit geneem word.
Aan waardige begrafnisse toegewyAan waardige begrafnisse toegewyhttp://www.sanlam.co.za/businessblog/artikels/Pages/aan-waardige-begrafnisse-toegewy.aspxhttp://www.sanlam.co.za/blog/PublishingImages/GoodNews_Banner.jpg, /blog/PublishingImages/GoodNews_Banner.jpg6/27/2018 8:35:46 AM0172947aspxhttp://www.sanlam.co.za/businessblog/artikels/Pages/Forms/AllItems.aspxhtmlFalseaspx2018-06-26T22:00:00ZNomfundo Mcoyi, wenner van die 2017 Mediumgrootte Besigheid, Entrepreneur van die Jaar-toekenning, geborg deur Sanlam en Business Partners, skram nie van uitdagings af weg nie.

 Related Posts

 

 

Implikasies van die Nasionale MinimumloonImplikasies van die Nasionale Minimumloonhttp://www.sanlam.co.za/businessblog/artikels/Pages/implikasies-van-die-nasionale-minimumloon.aspxhttp://www.sanlam.co.za/businessblog/PublishingImages/Bus_blog_implications.jpg, /businessblog/PublishingImages/Bus_blog_implications.jpg1/22/2019 2:22:08 PM0153444aspx446http://www.sanlam.co.za/businessblog/artikels/Pages/Forms/AllItems.aspxhtmlFalseaspx2019-01-21T22:00:00ZDie nasionale minimumloon (NML) van R20 per uur het op 1 Januarie 2019 in werking getree. Wat presies beteken dit vir werkgewers en werknemers?
Voorbereiding vir KI: Is jou besigheid gereed?Voorbereiding vir KI: Is jou besigheid gereed?http://www.sanlam.co.za/businessblog/artikels/Pages/is-jou-besigheid-gereed-vir-ki.aspxhttp://www.sanlam.co.za/businessblog/PublishingImages/Bus_blog_xero.png, /businessblog/PublishingImages/Bus_blog_xero.png2/7/2019 2:17:58 PM0135679aspx115http://www.sanlam.co.za/businessblog/artikels/Pages/Forms/AllItems.aspxhtmlFalseaspx2019-02-06T22:00:00ZOns kan nie meer in die toekomstige tyd van kunsmatige intelligensie (KI) praat nie: dis hier en dis besig om die wêreld te verander. Besigheidsintelligensie- en ontledingsprosesse word vinnig geoutomatiseer.

 Most Read

Sanlam Life Insurance is a licensed financial service provider.
Copyright © Sanlam